Blumen

SOUNDBOKS

Højt tempo, endnu højere decibel-niveau. Læs her, hvordan vi arbejder proaktivt med medarbejdernes mentale trivsel hos højttalergiganten SOUNDBOKS.

“God mental sundhed forstærker kreativiteten og tilliden mellem os. Blumen giver os et rum til at åbne op omkring alle aspekter af livet.“

— HANNAH COSTIGAN, LEARNING & DEVELOPMENT LEAD I SOUNDBOKS

I de sidste mange år har SOUNDBOKS leveret ikke blot soundtracket til enhver fejring af ungdommen, men også virksomhedens egen vækst-fest. Med store ambitioner følger et stort ansvar – og derfor opsøgte ledelsen Blumen.


Det unge, ambitiøse hold hos SOUNDBOKS beskæftiger sig med alt fra salg til events til prototyping af morgendagens mobile højttaler. En masse enormt forskellige liv, drømme og ambitioner samlet under ét tag.


Tempoet er forfriskende hurtigt, men som i ethvert scale-up med fart på kommer det ikke uden visse udfordringer. SOUNDBOKS’ ledelse kom til os med ønsket om at kunne tilbyde selvudvikling guidet af Blumen til alle de ansatte, der havde brug for nogen at dele livets store problematikker med.

Gennem de sidste par år har vi haft et tæt samarbejde med højttalervirksomheden, og leveret flere hundrede sessioner til medarbejderne. Sessioner hos Blumen er ubegrænsede, forebyggende samtaler med en personligt matchet terapeut eller psykolog. Sessioner giver medarbejderne adgang til at arbejde proaktivt med de udfordringer., som påvirker dem i det daglige arbejde.


Sessioner er altid personaliserede og datadrevne. Det betyder, at alle medarbejdere får tildelt en personligt matchet psykolog eller terapeut på baggrund af over 20 forskellige terapeutiske faktorer. Vi indsamler anonymiseret data om alle medarbejdere der modtager sessioner både før, under og efter forløbet, som virksomheder som SOUNDBOKS kan bruge til at skabe et endnu bedre arbejdsmiljø.

“Der går ikke mere end en uge mellem, at jeg hører mine kollegaer fortælle, hvor glade de er for den udvikling, de gennemgår hos jer.”

— ARVID EIRANSON, LEADERSHIP COACH I SOUNDBOKS